Tổng Bí thư: Không để cán bộ giàu nhanh bất thường lọt vào Trung ương
TTXVN trân trọng giới thiệu toàn văn Phát biểu của Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng, Trưởng Tiểu ban Nhân sự Đại hội XIV của Đảng, tại Phiên họp đầu tiên của Tiểu ban.
BCH TW khóa XIV phải là tập thể đoàn kết, trong sạch, vững mạnh
Để chuẩn bị nhân sự Đại hội XIV, Tổng Bí thư chỉ rõ vấn đề quan trọng hàng đầu là xác định xây dựng BCH TW mà hạt nhân là Bộ Chính trị, Ban Bí thư, lãnh đạo chủ chốt của Đảng.
Doanh nghiệp tuyển thực tập sinh, tỷ lệ chọi như tuyển sinh đại học
Dù chỉ tuyển thực tập sinh với mức lương khiêm tốn, các doanh nghiệp vẫn nhận về cả trăm hồ sơ ứng tuyển.
'Vua của mọi nghề' năm 2024 không còn là IT
Indeed liệt kê những công việc triển vọng nhất cho năm 2024 và lĩnh vực được gọi tên nhiều nhất không phải công nghệ mà là tâm lý.
Con người sẽ làm việc chung với AI thế nào?
Con người sẽ không phải giết mổ động vật, chở gạch hay quét dọn nhà nữa mà có thể làm những điều khiến cho tâm hồn họ cảm thấy bay bổng.
Thiếu cát đắp nền đường, Cao tốc Cần Thơ-Cà Mau chậm tiến độ 6 tháng
Nguyên nhân chủ yếu dẫn đến việc Cao tốc Cần Thơ-Cà Mau chậm tiến độ 6 tháng là do thiếu cát đắp nền đường, nhà thầu chủ yếu thi công hạng mục cầu trên tuyến, đào đất, đắp bờ bao.
Thế giới trần trụi đằng sau hình ảnh rực rỡ của travel influencer
Đằng sau những hình ảnh đẹp trên mạng xã hội, các travel influencer phải đối diện với nhiều áp lực, thách thức, sự cạnh tranh khốc liệt và nhu cầu sáng tạo không ngừng nghỉ.
Nhân sự trẻ muốn thưởng Tết, đủ bảo hiểm cho năm 2024
Sau khi bị cắt thưởng Tết, giảm công tác phí do doanh nghiệp gặp khó khăn trong năm nay, người trẻ mong muốn nhận phúc lợi đầy đủ ở năm 2024.
CEO hãng Arm: 'Con người đang mất khả năng kiểm soát máy móc'
Đại diện hãng chip cho biết AI là cơ hội để hãng mở rộng thị phần ra ngoài mảng điện thoại, nhưng cũng đi kèm một số nguy cơ.
Đừng bao giờ hỏi nhà tuyển dụng câu này
Nếu đang có ý định tìm kiếm một công việc có thể cân bằng với cuộc sống, bạn nhất định bạn không nên hỏi câu này với nhà tuyển dụng.
Những sinh viên gen Z khiến nhà tuyển dụng đau đầu
Nhảy việc quá nhiều lần trong khi bản thân còn thiếu kỹ năng, lo sợ mất việc vì trí tuệ nhân tạo là những điều các chuyên gia nhận thấy ở lao động gen Z hiện nay.
Cuộc sống công sở sẽ dễ chịu hơn khi nhân sự chủ động tìm hiểu phong cách làm việc của sếp ngay từ đầu và giải quyết bất đồng với thái độ thiện chí.
Startup trả lương gần nửa tỷ đồng/tháng cho giám đốc công nghệ
Một khảo sát của Glints và Monk’s Hill Ventures cho thấy nhân tài Việt Nam đang được nhiều công ty công nghệ toàn cầu săn đón với mức lương liên tục tăng.
Làm việc đến kiệt sức để có sự nghiệp thành công?
Chuyên gia tư vấn sự nghiệp Adrian Choo khuyên mọi người thay vì theo đuổi mục tiêu "có tất cả", chỉ theo đuổi mục tiêu "có đủ".
Thế khó của nhân viên mỗi việc biết một chút
Nhiều nhân viên mong muốn trở nên đa nhiệm để đáp ứng nhu cầu công việc. Nhưng cũng vì vậy, họ lại loay hoay vì không nổi bật ở một vị trí nào cụ thể, mỗi thứ chỉ biết một ít.
Kiếm tiền siêu tốc nhờ bán khóa học cách dùng ChatGPT
Chỉ trong 3 tháng, khóa học dùng ChatGPT nâng cao của Lance Junck đã thu hút hơn 15.000 sinh viên từ khắp nơi trên thế giới tham gia, mang về gần 35.000 USD doanh thu.
Ai là người bị công ty chọn để sa thải
Nhiều người lao động thấp thỏm giữa làn sóng cắt giảm nhân sự nhưng không hay biết đây là kế hoạch đã được các công ty chuẩn bị từ lâu.
Những người cần mẫn nhất trong bóng đá hiện đại
The Athletic đã đến trung tâm dữ liệu của StatsBomb ở Cairo để tìm hiểu về cách thống kê những số liệu nâng cao trong thế giới bóng đá hiện đại.
Giữa bão sa thải, ngành công nghệ vẫn có sức hút với thí sinh Việt
Cơ hội việc làm rộng mở, mức lương hấp dẫn với sinh viên mới ra trường là những lý do khiến ngành công nghệ vẫn có sức hút dù các hãng công nghệ đang ồ ạt sa thải nhân sự.
Mark Zuckerberg sai lầm, 10.000 nhân viên trả giá
Phớt lờ những lời cảnh báo của các nhà đầu tư, Mark Zuckerberg đã đẩy Meta vào thế nguy, nhân sự thừa thãi trong khi doanh thu công ty ngày càng giảm sút.