Văn hóa thương thuyết KPI giữa sếp và nhân viên
Những chỉ tiêu không phải một quyết định đơn phương từ lãnh đạo, mà là kết quả của một cuộc thương thuyết gay go giữa mỗi nhân viên với cấp trên trực tiếp của mình.
Công ty Trung Quốc phạt nhân viên ăn mướp đắng vì không đạt chỉ tiêu
Hình ảnh hàng chục nhân viên một công ty bị ép ăn mướp đắng sống do hiệu quả công việc kém đang gây bất bình trên mạng xã hội Trung Quốc.
Công ty Ấn Độ phạt nhân viên nếu làm phiền đồng nghiệp trong kỳ nghỉ
Một công ty Ấn Độ quy định phạt nhân viên 1.200 USD nếu họ làm phiền và có những yêu cầu khẩn cấp liên quan đến công việc, làm gián đoạn kỳ nghỉ của đồng nghiệp.
Elon Musk hứa trừng phạt nhân viên Twitter tiết lộ chuyện nội bộ
Vị tỷ phú đe dọa những ai dám tiết lộ thông tin nội bộ Twitter sẽ phải “nhận trừng phạt thích đáng”.
Người dân vùng tâm bão Noru xuống tầng hầm trú ẩn
"Vội đi tránh bão nên chả kịp ăn cơm, các con chuẩn bị cho tôi và 3 đứa cháu ít bánh mỳ, xôi. Mong bão sớm qua để về nhà thu dọn, ổn định cuộc sống", ông Nhõng (Quảng Ngãi) nói.
Madam Pang trừng phạt trợ lý quấy rối U23 Thái Lan
Madam Pang trực tiếp điều tra, trừng phạt vị trợ lý của mình đồng thời cam kết không bao giờ để lặp lại tình trạng tương tự tại các đội tuyển Thái Lan mà bà góp mặt.
Tận Tâm của Thế Giới Di Động - nơi có 6.000 thợ giỏi chiều khách
Doanh nghiệp Tận Tâm của Công ty Cổ phần đầu tư Thế Giới Di Động sở hữu 6.000 thợ giỏi khắp 63 tỉnh thành, gần 200 kho, 500 xe tải, cùng chính sách giá công khai minh bạch.
Cuộc điện thoại hé lộ sự giận dữ ở Thượng Hải
Nhiều người dân ở thành phố đông dân nhất Trung Quốc bày tỏ bức xúc trước những biện pháp chống dịch gắt gao của giới chức trách.
Một huyện Trung Quốc chuyển đỏ mọi đèn giao thông vì 1 ca dương tính
Sau khi phát hiện 1 ca dương tính, một huyện ở Trung Quốc chuyển mọi đèn tín hiệu giao thông sang màu đỏ để hạn chế đi lại. Quy định này đã bị thu hồi sau khi hứng chỉ trích.
Con phố sầm uất bậc nhất về đêm ở thành phố hiện vẫn im lìm suốt vài tháng qua. Khách sạn tắt đèn để tiết kiệm điện, khách nước ngoài lần lượt xách ba lô về nước.
F0 tại TP. HCM được tặng quần áo và dép mới khi xuất viện
Khi nhập viện, những F0 tại Bệnh viện Chợ Rẫy thường không kịp mang theo quần áo, đồ đạc. Vì thế khi ra về, họ được bệnh viện tặng trang phục mới sạch sẽ.
Xử phạt nhân viên giao hàng cầm theo nhiều giấy đi đường sai quy định
Lực lượng chức năng quận 12 lập biên bản một nhân viên giao hàng và thu giữ 7 giấy xác nhận đi đường có dấu mộc đỏ nhưng thiếu thông tin, do một công ty cấp sai quy định.
'Chống dịch là không kể ngày hay đêm'
Trung tâm Kiểm soát Bệnh tật Bắc Ninh luôn sáng đèn kể từ khi dịch Covid-19 bùng phát. Nhân viên y tế phải tăng cường làm ca đêm để đảm bảo tiến độ 80.000 mẫu gộp mỗi ngày.
Gò Vấp sau 10 ngày cách ly xã hội
Trong hơn một tuần cách ly xã hội, cuộc sống người dân ở Gò Vấp (TP.HCM) có nhiều thay đổi. Mọi người hạn chế ra đường, cùng nhau đề cao ý thức phòng dịch.
Phạt cán bộ y tế không tiếp nhận khai báo của người về từ vùng dịch
Từ Bắc Giang về quê, người dân đến trạm xá khai báo y tế nhưng nhân viên trạm không tiếp nhận với lý do “ở 1 ngày thì không phải khai báo”.
Esports trở thành ngành công nghiệp tỷ USD
Xuất phát từ các giải đấu phong trào đầu những năm 2000, eSports dần lớn mạnh và trở thành ngành công nghiệp tiếp theo vượt ngưỡng một tỷ USD.
Đốt đồn cảnh sát ở Mỹ, thanh niên bị phạt 12 triệu USD
Một người đàn ông bị phạt 12 triệu USD vì đốt đồn cảnh sát tại thành phố Minneapolis, phía bắc bang Minnesota (Mỹ) trong cuộc bạo loạn hồi tháng 5/2020.
Hơn 60.000 thạc sĩ Trung Quốc làm nghề shipper
Thống kê cho thấy ít nhất 60.000 thạc sĩ Trung Quốc làm nhân viên giao hàng cho Meituan. Khoảng 24,7% trong tổng số 2,95 triệu tài xế giao hàng sở hữu ít nhất một bằng đại học.
Văn hóa ‘996’ khiến dân công sở Trung Quốc đổi mạng lấy tiền
Văn hóa làm việc “996”, “715” khiến dân công sở xứ Trung, đặc biệt ở các thành phố lớn, bị vắt kiệt sức. Tuy nhiên, nhiều người sẵn sàng tuân thủ vì muốn kiếm thêm tiền.
Công ty Trung Quốc phạt nhân viên đi vệ sinh nhiều hơn 1 lần/ngày
Lãnh đạo doanh nghiệp này cho rằng việc nhân viên đi toilet nhiều hơn một lần trong giờ làm là “biểu hiện lười biếng, trễ nải công việc”.